8月6日下午，珠宝公司办公室与人力资源部党支部、督导法务部党支部与国家珠宝玉石质量监督检验中心机关第二党支部、北京实验室党支部聚首在中国黄金集团黄金珠宝股份有限公司，开展研企党建共建活动。活动以转观念、转作风、转方式为抓手，围绕“同学共做，研企交流，共促发展”活动主题，以“组织学习交流、共促和谐发展”为主要载体，旨在增进研企间的相互学习交流，资源共享、优势互补，促进互助协作，优质高效完成2018年各项工作。
大家首先一起参观了中国黄金集团黄金珠宝股份有限公司北京旗舰店，参观中，珠宝营销公司青年骨干员工以“构建中国黄金珠宝产品文化，打造国内国际一流品牌”为切入点，从旗舰店历史沿革、“珍·如金”和“珍·尚银”子品牌建设、各类黄金珠宝产品等向大家介绍了珠宝公司近年来大胆创新商业运营模式，持续大力开发和完善符合新时代、新时期市场功能的产品，黄金珠宝首饰、黄金珠宝文化艺术品、黄金投资品等不断推陈出新，在产品设计创意、私人订制、线上线下整合营销等方面均取得了可喜成绩。
活动中，党支部书记和从事技术工作的党员代表就如何将黄金珠宝文化和党建工作深度融合进行了热烈的讨论。并结合目前各自单位的形势任务、自身工作实际、工作中存在的问题等进行了交流，介绍了彼此在业务和管理工作上的经验，分析总结了存在的不足和下一步努力的方向。大家表示在今后的工作中要凝心聚力干事业，不断促进单位整体水平稳健提升。树典型、立标杆，健康生活、欢乐工作，加强联系沟通，把共建共做的好经验、好做法在彼此单位范围内交流推广；要“创一流、创和谐”，有效提高单位整体凝聚力，为黄金珠宝行业整体水平再上新台阶贡献一份力量。
活动后，珠宝公司机关党支部党员们就共建共做展开讨论，针对如何高质量的开展党建工作进行了深入交流，大家纷纷表示要认真落实公司党委工作要求，充分发挥党员的模范带动作用、党员队伍的先锋堡垒作用和职能部室的专业指导服务作用，切实把全员的智慧和活力在经营管理工作中体现出来，为珠宝公司再创辉煌做出积极贡献。
办公室与人力资源部党支部
